ワークフォース・マネジメント

ワークフォース・マネジメント（英: WFM）とは、生産性の高い労働力を維持するために、必要とされる全ての活動を包括的に含む概念である。人的資源管理という観点から、ワークフォース・マネジメントは、HRMSシステムと同様のシステム、もしくは、ERPシステムの一部という位置付けで捉えられることもある。